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Más del 70% de oportunidades de trabajo está en los contactos, según Manpower Perú
  • Más del 70% de oportunidades de trabajo está en los contactos, según Manpower Perú


    El networking es la herramienta fundamental para encontrar trabajadores.

    El networking, o red de contactos, cobra vital relevancia como la vía más importante para conseguir empleo pues más del 70 por ciento de las oportunidades laborales está en los contactos, señaló Manpower Perú, empresa de selección y evaluación de personal.

    El gerente general de Manpower Perú, Felipe Aguirre, indicó que el networking, o red de contactos, puede estar conformada por amigos, familiares o ex compañeros de trabajo que puedan ofrecer más adelante una oportunidad laboral.

    “Un amigo, un ex compañero de trabajo y hasta un familiar pueden convertirse en la mejor oportunidad laboral, desplazando a las herramientas tradicionales como periódicos, avisos por Internet, etc.”, anotó.

    Manifestó que, por lo general, los trabajos se encuentran a través de las relaciones interpersonales.

    “El networking, también conocido como redes de contacto, es una herramienta importante para encontrar un futuro empleo pues si uno no elabora su red de contactos se queda en los diarios”, declaró a la revista Empresas & Negocios de la Cámara de Comercio de Lima (CCL).

    En ese sentido, anotó que en la medida que la red de contactos o networking sea mucho más potente será más fácil conseguir empleo.

    Opinó que la red de contactos, que puede estar conformada por amigos, conocidos, familiares, ex compañeros de trabajo y ex jefes, debe ser renovada de manera permanente.

    “Hay personas que a veces dejan de tener presencia en nuestro día a día pues ya no los vemos, pero uno puede evaluar si verdaderamente necesita retomar ese contacto y cultivarlo permanentemente, de lo contrario éste se pierde”, advirtió.

    Asimismo, para tener una red de contactos bien elaborada, recomendó lograr cierta confianza con los contactos y, sobre todo, forjar una relación recurrente y, de no ser así, se deberá retomar y fortalecer ese contacto.

    Aguirre sostuvo que también se debe estudiar el networking de un contacto para garantizar más oportunidades laborales.

    Por su parte, la presidenta ejecutiva de DBM Perú y DBM Chile, Inés Temple, afirmó que para establecer una red de contactos es necesario mantener a tu contacto vigente, ya sea a través de llamadas telefónicas o por vías electrónicas.

    Agregó que se debe precisar un plan para mantener el contacto vigente y consideró que se debe mantener una buena reputación para poder establecer una relación de confianza.

    Fuente: Andina
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